Министерски съвет Портал за обществени консултации

Проект на Постановление за приемане на Наредба за структурата и минималната численост на инспекторатите, реда и начина за осъществяване на дейността им и взаимодействието със специализираните контролни органи

Информация

Експорт RSS

Откриване / Приключване

03.04.2018 г. 03.05.2018 г. Неактивна

Номер на консултация

3353-K

Област на политика

Държавна администрация

 

Настоящият проект на Наредба за структурата и минималната численост на инспекторатите, реда и начина за осъществяване на дейността им и взаимодействието със специализираните контролни органи е изготвен в изпълнение на чл. 46б, ал. 2 от Закона за администрацията. Проектът е разработен от създадена със заповед на министър-председателя междуведомствена работна група, с председател ръководителят на Главния инспекторат към Министерския съвет. Целта е подобряване на законодателната уредба чрез възприемане на подхода за изготвяне на нов нормативен акт за инспекторатите по Закона за администрацията и по този начин привеждане на българското законодателство в съответствие с препоръките от Докладите на Европейската комисия до Европейския парламент и Съвета относно напредъка на България по Механизма за сътрудничество и проверка от 28 януари 2015 г., 27 януари 2016 г. и 15 ноември 2017 г. за предприемане на действия за укрепване на правомощията и независимостта на вътрешните секторни  инспекторати.

Предложената наредба има за цел да осигури стабилитет и независимост на вътрешния административен контрол чрез въвеждане на обща система от единни правила и процедури за структурата, дейността и взаимодействието на ведомствените инспекторати с други контролни органи на държавната власт. 

Отговорна институция

Министерски съвет и неговата администрация
Адрес: София, бул. “Княз Александър Дондуков ” № 1
Електронна поща: gis@government.bg

Лица за контакт

---

Начини на предоставяне на предложения и становища

  • Портала за обществени консултации (изисква се регистрация чрез имейл);
  • Електронна поща на посочените адреси;
  • Системата за сигурно електронно връчване https://edelivery.egov.bg/ (изисква се квалифициран електронен подпис или ПИК на НОИ);
  • Официалния адрес за кореспонденция.

Коментари | Коментари (pdf) | Коментари (csv)

Така ли ще борим корупцията - като проверяваме доходите на младшите експерти?
Искам категорично да възразя срещу въвеждането на еднакви изисквания за деклариране на сметки, доходи, интереси и прочие за ръководители на администрацията и за обикновени държавни служители. Мотиви: 1. По този начин акцента на борбата с корупцията ще се премести от длъжностите с висок риск към длъжностите с малък риск. В крайна сметка длъжностите и лицата, които могат да вземат подкупи няма да бъдат на фокус. Инспекторатите ще се занимават не с 300 - 400 висши длъжности, а с 80 000 обикновени служители. Освен това декларирането представлява голяма загуба на време за обикновените служители в попълване, набавяне, проверки на данни и прочие. След това представлява загуба на време за звената по човешки ресурси и както казах за инспекторатите. В крайна сметка - нулев ефект в борбата с корупцията и висока административна тежест. Това е недостойно за една държава, председател на Европа. Така корупцията ще се насърчи. Спрете и махнете това нещо.
Така ли ще борим корупцията - като проверяваме доходите на младшите експерти?
Искам категорично да възразя срещу въвеждането на еднакви изисквания за деклариране на сметки, доходи, интереси и прочие за ръководители на администрацията и за обикновени държавни служители. Мотиви: 1. По този начин акцента на борбата с корупцията ще се премести от длъжностите с висок риск към длъжностите с малък риск. В крайна сметка длъжностите и лицата, които могат да вземат подкупи няма да бъдат на фокус. Инспекторатите ще се занимават не с 300 - 400 висши длъжности, а с 80 000 обикновени служители. Освен това декларирането представлява голяма загуба на време за обикновените служители в попълване, набавяне, проверки на данни и прочие. След това представлява загуба на време за звената по човешки ресурси и както казах за инспекторатите. В крайна сметка - нулев ефект в борбата с корупцията и висока административна тежест. Това е недостойно за една държава, председател на Европа. Така корупцията ще се насърчи. Спрете и махнете това нещо.
Така ли ще борим корупцията - като проверяваме доходите на младшите експерти?
Искам категорично да възразя срещу въвеждането на еднакви изисквания за деклариране на сметки, доходи, интереси и прочие за ръководители на администрацията и за обикновени държавни служители. Мотиви: 1. По този начин акцента на борбата с корупцията ще се премести от длъжностите с висок риск към длъжностите с малък риск. В крайна сметка длъжностите и лицата, които могат да вземат подкупи няма да бъдат на фокус. Инспекторатите ще се занимават не с 300 - 400 висши длъжности, а с 80 000 обикновени служители. Освен това декларирането представлява голяма загуба на време за обикновените служители в попълване, набавяне, проверки на данни и прочие. След това представлява загуба на време за звената по човешки ресурси и както казах за инспекторатите. В крайна сметка - нулев ефект в борбата с корупцията и висока административна тежест. Това е недостойно за една държава, председател на Европа. Така корупцията ще се насърчи. Спрете и махнете това нещо.
Така ли ще борим корупцията - като проверяваме доходите на младшите експерти?
Искам категорично да възразя срещу въвеждането на еднакви изисквания за деклариране на сметки, доходи, интереси и прочие за ръководители на администрацията и за обикновени държавни служители. Мотиви: 1. По този начин акцента на борбата с корупцията ще се премести от длъжностите с висок риск към длъжностите с малък риск. В крайна сметка длъжностите и лицата, които могат да вземат подкупи няма да бъдат на фокус. Инспекторатите ще се занимават не с 300 - 400 висши длъжности, а с 80 000 обикновени служители. Освен това декларирането представлява голяма загуба на време за обикновените служители в попълване, набавяне, проверки на данни и прочие. След това представлява загуба на време за звената по човешки ресурси и както казах за инспекторатите. В крайна сметка - нулев ефект в борбата с корупцията и висока административна тежест. Това е недостойно за една държава, председател на Европа. Така корупцията ще се насърчи. Спрете и махнете това нещо.

История

  • Начало на обществената консултация

    03.04.2018

  • Приключване на консултацията

    03.05.2018

  • Справка за получените предложения

    ---

    Справка или съобщение.
  • Окончателен акт на Министерския съвет

    ---

    Окончателен акт на Министерския съвет

Моля изчакайте