С промяната в чл. 393, ал. 3 от Закона за съдебната власт (ЗСВ) (обн., ДВ, бр. 64 от 2019 г.) е възложено на министъра на правосъдието с наредба да определи условията и реда за формиране и изплащане на допълнителното възнаграждение за постигнати резултати в служебната дейност на служителите в Главна дирекция „Охрана“ (ГДО) и териториалните ѝ звена.
Целта на предложения проект на акт е в съответствие със законовата уредба на чл. 393, ал. 3 ЗСВ да допринесе за по-благоприятни условия на труд на служителите в системата по охрана на органите на съдебната власт. Изплащането на допълнително възнаграждение за постигнати резултати в служебната дейност е инструмент за подобряване на ефективността и ефикасността при изпълнение на основните задачи и дейности на ГДО, свързани с осигуряване на реда в съдебните сгради и сигурността на органите на съдебната власт при осъществяване на техните правомощия, конвоиране на обвиняеми и подсъдими до органите на съдебната власт и др.
Министерство на правосъдието
Адрес: София, София, ул. Славянска 1
Електронна поща: priemna@justice.government.bg
---
Пакет основни документи
Консултационен документ
---
Справка становища
---
19.07.2022
02.08.2022
---
Справка или съобщение.---
Окончателен акт на Министерския съвет
Оценяването по тази наредба, трябва да се вземе предвид и да е основание за прекратяване на служебното правоотношение на държавните служители по чл. 226, ал. 1, т. 7, буква „б” и т. 11 от ЗМВР.
Както е за всички служители е сектор сигурност.
Оценяването по тази наредба, трябва да се вземе предвид и да е основание за прекратяване на служебното правоотношение на държавните служители по чл. 226, ал. 1, т. 7, буква „б” и т. 11 от ЗМВР.
Както е за всички служители е сектор сигурност.